منیاپولس میں رنگین پیشہ ور افراد کے لیے نیٹ ورکنگ اور خدمات حاصل کرنے کا ایونٹ۔
مائیکل سلک گیٹی امیجز
محکمہ محنت کی طرف سے جمعہ کو جاری کردہ اعداد و شمار کے مطابق، سیاہ فام امریکیوں کے لیے بے روزگاری کی شرح اپریل میں گر گئی، جس نے مجموعی رجحان کو بڑھاوا دیا۔
سیاہ فام امریکی امریکہ میں سب سے زیادہ بے روزگاری کی فیصد کے ساتھ نسلی گروہ بنے ہوئے ہیں، یہاں تک کہ اس گروپ کی بے روزگاری کی شرح مارچ میں 6.4 فیصد سے کم ہو کر 5.6 فیصد رہ گئی۔ پھر بھی، بیروزگاری کی مجموعی شرح کے مقابلے میں یہ قابل ذکر ہے – جو اپریل میں 3.8 فیصد سے بڑھ کر 3.9 فیصد ہو گئی ہے – اور دیگر نسلی آبادی کے لحاظ سے، جن میں سب نے گزشتہ ماہ بے روزگاری کی شرح میں اضافہ دیکھا۔
سفید فام امریکیوں نے دیکھا کہ ان کی بے روزگاری کی شرح 3.4 فیصد سے بڑھ کر 3.5 فیصد ہو گئی۔ ایشیائی اور ہسپانوی کارکنوں کی بے روزگاری کی شرح بالترتیب 2.5 فیصد سے بڑھ کر 2.8 فیصد اور 4.5 فیصد سے بڑھ کر 4.8 فیصد ہو گئی۔
لیکن سیاہ فام امریکیوں کے لیے بے روزگاری کی شرح نمایاں طور پر غیر مستحکم رہی ہے، جو فروری میں 5.6 فیصد سے بڑھ کر مارچ میں 6.4 فیصد ہو گئی۔
“خوش قسمتی سے، بہت سی وجوہات کی بناء پر، اس میں کمی آئی۔ میرے خیال میں یہ پچھلے مہینے کی بات ہے جو کہ صرف ایک شماریاتی جھٹکا ہے جو نمونے کے چھوٹے سائز کی وجہ سے ہوتا ہے، اور اب اپریل کے لیے اس کا کم ہونا بہت امید افزا ہے،” ایلیس گولڈ، سینئر نے کہا۔ اکنامک پالیسی انسٹی ٹیوٹ میں ماہر معاشیات۔ “اور آپ دیکھ رہے ہیں کہ یہ سیاہ فام مردوں اور سیاہ فام خواتین کے لئے یکساں ہوتا ہے۔”
گولڈ نے مزید کہا کہ وہ اب بھی سیاہ فام امریکیوں کے لیے بے روزگاری کی شرح پر گہری نظر رکھے ہوئے ہیں، جو اپریل سے پہلے لگاتار چار ماہ تک بڑھی تھی۔ انہوں نے کہا کہ یہ ایک اہم اشارے — یا کوئلے کی کان میں موجود کینری — کو دیکھنے کے لیے ہے، کیونکہ تاریخی طور پر پسماندہ گروہ اکثر پہلے نرم لیبر مارکیٹ کے اثرات محسوس کرتے ہیں۔
سیاہ فام کارکنوں میں، لیبر فورس کی شرکت کی شرح 63.6 فیصد سے کم ہوکر 63.2 فیصد ہوگئی۔
دریں اثنا، مجموعی طور پر لیبر فورس کی شرکت کی شرح 62.7 فیصد پر مستحکم رہی۔ میٹرک ایشیائی امریکیوں کے لیے 64.1% سے بڑھ کر 64.7% ہو گیا، اور ہسپانوی کارکنوں کے لیے 66.8% سے بڑھ کر 67.3% ہو گیا۔
گولڈ نے ایک اور مثبت رجحان کی طرف اشارہ کیا: یہ کہ اپریل میں ملازمت کی شرح “پرائم ایج ورکرز” یا 25 سے 54 سال کی عمر کے لوگوں کے لیے زیادہ تھی۔
– CNBC کے گیبریل کورٹس نے اس رپورٹ میں تعاون کیا۔